szolgáltatás típusa

Belső kontrollrendszer

14. Mentorálás, belső kontroll segítségnyújtás

Minden esetben az a cél, hogy szakmailag támogassam a mentorálást kérő szakmai fejlődését úgy, hogy a tanulásra fordított idő teljes egészében az aktuális szakmai kihívásokkal történő megküzdést támogatja. A mentorálás során általa vagy általam hozott valós problémákat dolgozunk fel és oldunk meg.
A szakmai mentorálást annak ajánlom, aki a belső kontrollrendszerrel kapcsolatban szeretné a tudását bővíteni, gyakorlati ismereteit fejleszteni, velem közös tapasztalatokat szerezni.

Leggyakoribb munkakörök, megbízások, melyek betöltői számára fontos lehet a gyakorlati tudás mielőbbi megismerése, elsajátítása:

  • Első számú vezető (pl.: elnök, kancellár, vezérigazgató, főigazgató, igazgató, ügyvezető)
  • Felügyelőbizottság elnöke
  • Felügyelőbizottság tag
  • Szervezetfejlesztési vezető
  • Minőségirányítási vezető
  • Belső ellenőrzési vezető
  • Belső ellenőr
  • Belső kontroll koordinátor
  • Belső kontroll felelős
  • Szervezeti felelős
  • Folyamatgazda
  • Kockázatkezelési koordinátor
  • Integritás tanácsadó
  • Integritás felelős
  • Megfelelési tanácsadó
  • Megfelelésért felelős

További szolgáltatásaim
Cikkek, tippek a blogból
Referenciák
Copyright © 2021 Minden jog védve
cross